Cuando tu bebé empezó la guardería y tú regresaste al trabajo, ¿cómo manejaste los días por enfermed…

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Cuando tu bebé empezó la guardería y tú regresaste al trabajo, ¿cómo manejaste los días por enfermedad durante el primer año? Esto es para quienes no trabajan o siguen de baja por maternidad/paternidad, pueden omitir.
Hoy es el último día para que revisen la solicitud de la ayuda única, no han extendido el plazo y to…
Comentarios
Tatyana
Las abuelas ayudaban, solo pedía licencia por enfermedad cuando el bebé estaba muy enfermo con fiebre.
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Nadyusha638605550 Ulyanova
Tatyana O sea, si tiene mocos y tos, pero no fiebre, ¿fue a la guardería?
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Tatyana
Tatyana No, las abuelas se sentaban, y todavía lo hacen. Pero cambié de trabajo y hasta ahora no he tomado ninguna baja por enfermedad 🫣
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Nadyusha638605550 Ulyanova
Tatyana Mis abuelas trabajan, así que creo que ayudarán de alguna manera. Soy maestra en el mismo kínder y se supone que regreso en una semana, así que estoy entrando en pánico ahora mismo.
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Borodaenko Olesya
Mañana regreso al trabajo. Los niños se quedarán con la abuela una semana mientras ella está de baja por enfermedad. Yo misma me habría quedado con ellos, pero no en mi primer día de regreso al trabajo.
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Nadyusha638605550 Ulyanova
Borodaenko Olesya Tengo que volver a trabajar en el mismo jardín de infantes el día 16... Estoy entrando en pánico... Me quedaré en casa con mi hijo esta semana porque tose. No sé qué pasará después. ¿Cómo ve su dirección las bajas por enfermedad?
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olesia kasimova
Pedí permiso, trabajé horas extra y llevé a los niños conmigo.
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Tatyana
Tatyana Las dos no trabajamos, así que aquí es más fácil.
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Tatyana
En mi primer matrimonio, no tenía dinero. Estuve de baja por enfermedad y me cuidé los fines de semana.
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Borodaenko Olesya
Borodaenko Olesya Por ahora no me voy a la baja por enfermedad. Me siento bien, siempre y cuando mi trabajo no se vea afectado.
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Nadyusha638605550 Ulyanova
Tatyana ¿La guía no lo pronunció?
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Marina
Yo la cubría en el trabajo. Dos días libres + sábado y domingo, y ella entraba. Luego recuperaba las horas. Pero para mí era más fácil. Estábamos en el mismo kínder.
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Tatyana
Tatyana El trabajo era horrible, el sueldo era bajo, todos estaban descontentos, pero yo era madre soltera, no tenía opción.
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Nadyusha638605550 Ulyanova
Marina ¿Usted también es educador?
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Marina
Marina En ese momento, sí. Me recapacité y fui al kínder por primera vez. Duré un año sin ninguna incapacidad. Al año siguiente, me enfermé con mis dos hijas y ambas tuvimos que ser hospitalizadas. Tuve que recibir tratamiento allí.
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Nadyusha638605550 Ulyanova
Marina Estoy tan en pánico. Tengo que regresar en una semana. Ya trabajaba ahí antes de mi licencia por maternidad, pero no sé cómo será cuando vuelva. Estoy muy estresada y nerviosa.
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Tanya
Fue difícil con mi hija. Estuvo enferma sin parar los primeros seis meses de kínder. La llevaba con mi suegro. Por suerte, yo trabajaba a tiempo parcial. Solo pedí licencia por enfermedad una vez cuando mis dos hijos tuvieron fiebre. Regresé al trabajo antes de que terminara oficialmente. Aun así, tuve que escuchar cómo había decepcionado a la gente. Me quedé bastante impactada, la verdad.
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Marina
Marina Resuelve los problemas según la situación
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Katerina
Buscaba un trabajo que se ajustara al horario de mi esposo para que siempre hubiera alguien en casa.
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Nadyusha638605550 Ulyanova
Tanya ¿No renunciaste después de eso?
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Radyno Aleksandra
Simplemente lo decidía. Si enfermaban, me tomaba licencia por enfermedad. El tiempo que fuera necesario. Sí, nos quedamos en casa mucho tiempo, sí, tomé licencia por enfermedad a menudo. Sí, la gerencia no estaba muy contenta. Pero, no me importa, mis hijos son más importantes para mí.
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Tanya
Tanya Bueno, no después de eso. Me gustaba mucho el trabajo en sí. Era más como un pasatiempo. Corría feliz allí.
Trabajaba bajo un contrato de derecho civil. Bueno, no me renovaron el contrato una vez más. Encontraron a alguien de su confianza. Es una pena, es molesto, pero bueno.
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Yuliya
Mi esposo se fue de baja por enfermedad, fue más fácil para él. O nos poníamos de acuerdo con su suegra
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Natalya
Intentaba salir cuando mi esposo no trabajaba. Tampoco nos quedamos enfermos en casa por semanas. Lo llevamos con la abuela un par de veces. Y la adaptación tomó 3 meses. Si consideras los mocos una enfermedad, ¡entonces un año no sería suficiente!
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Nadyusha638605550 Ulyanova
Radyno Aleksandra Yo también lo creo. Por eso me preparo para que la gerencia se burle. ¿Con qué frecuencia podían tomarse bajas por enfermedad?
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Kristina
Radyno Aleksandra Pregunta extraña. Si el doctor te da incapacidad, ¡tómala! No hay restricciones. Puedes estar de incapacidad 365 días al año.
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Tatyana
¿A qué te refieres? Me fui de baja por enfermedad y sigo de baja))
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Nadyusha638605550 Ulyanova
Radyno Aleksandra ¿Dijo algo la gerencia?
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Nadyusha638605550 Ulyanova
Tatyana ¿Con qué frecuencia vas?
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Kristina
Radyno Aleksandra No, porque los días por enfermedad están permitidos por el código laboral.
Si a la gerencia no le gusta, pueden quejarse ante el Ministerio de Trabajo y Protección Social, pidiendo que cambien el código laboral.
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Nadyusha638605550 Ulyanova
Radyno Aleksandra ¡Genial! Eso es exactamente lo que le diré al mío))
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Radyno Aleksandra
Radyno Aleksandra Como debe ser. Después de una semana o dos. Salí solo un día y mi hija trajo rotavirus.
Me intentaron decir algo un par de veces, pero las puse en su lugar. Luego refunfuñaron por lo bajo.
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Nadyusha638605550 Ulyanova
Radyno Aleksandra Yo también diré que iré tanto tiempo como sea necesario
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