дополнение к посту о дежурной группе в саду.
Создавала недавно пост, о том должна ли быть дежурная группа в дет.садах.
так вот, в нашем не должна.если не собирается 10-12 человек (минимум)
по желанию некоторых родителей открыли группу(это считается как кружок, платные услуги) 10 минут пребывания ребенка -1р(10 000 на старые) как говориться-всем спасибо, все свободны((
теперь назрел еще один вопрос-кто знает или кто так сделала-можно ли написать заявление на работе о смещении графика работы.т.е что бы рабочий день начинался на пол часа раньше и соответственно уходить с работы на 30 минут раньше.
это зависит от желания работодателя (начальника) или по закону так можно? может есть нюансы для матерей-одиночек в трудовом кодексе ?
расскажите, знающие людиии-)))
буду очень признательна)
Комментарии
Щепинова Наталья
2 ребенка
и не для одиночек можно. я перенесла время с 9-18 на 8-30 до 17-30
Гульсун Искакова
1 ребенок
Можно на имя руководителя организации.по моему, есть что-то в трудовом кодексе, потому что моей коллеге сначала не хотели переносить а потом она принесла какую то выдержку из закона и ей перенесли.тоже, кстати, из-за садика
Тоничка
3 ребенка
Даже не знаю. Я работала у участника, просто попросила приходить на час раньше.
Иванова Катрина
Я не знаю по закону или нет, но у нас на работе у многих смещен график т.к не успевали детей забирать. Но единственное как это будет на твоей работе, т.к мастер к детям привязан. Но у нас у мастеров график с 8 до 16-30. А если практика то до 19-30.
Екатерина
2 ребенка
можно, на усмотрение руководителя в ТК прописано
Мария Басаргина
1 ребенок
Я когда отрабатывала по распределению, на дизель домой не успевала (жилья мне никто не предоставил) и просила сократить обед или работать без обеда. Не разрешили.Позвоните в инспекцию по труду или сходите туда. Это бесплатно. Вам должны все там разъяснить.
Оленька Александровна
2 ребенка
Может вам перевестись в другой садик, с другим графиком?
Лена
2 ребенка
ну вот, а вот в прошлом посте готовы были платить, это очень затратно, я писала ещё в прошлый раз))) поэтому у нас в садике тоже и не могут собрать человек 10, но постоянно спрашивают, может открыть?в вашем случае следующие варианты:
1. по соглашению с нанимателем сместить установленный график работы в связи с уважительной причиной (справка из садика о режиме работы), написать заявление, в контракт внесут изменения;2. сократить обеденное время (по закону минимум 20 мин)3. неполный рабочий день, это обязанность нанимателя, ст.289 ТК РБ
Софья
2 ребенка
у нас в саду дежурная группа 30 минут — 40копеек