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Chicas, si vuelven a trabajar cuando su hijo tiene 1 año y 4 meses, ¿tienen derecho a recibir la ayuda por hijos y su salario del trabajo?
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Viktoriya
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Sí, si has comenzado a trabajar, tienes derecho a recibir tu salario y las prestaciones por hijos (si corresponde). Las prestaciones por hijos suelen entregarse a través de los servicios sociales y no dependen de tu empleo. Tu salario se rige por tu contrato laboral.
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26 de mayo de 2025 7:56
Natalya
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Los pagos se realizarán hasta el mes y medio, incluyendo salario y prestaciones, incluso si te retiras después de tres meses.
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26 de mayo de 2025 8:00
Marina
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Sí, estoy de acuerdo ahora.
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26 de mayo de 2025 8:03
Barkova Lena
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Sí.
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26 de mayo de 2025 8:21
Nataliya
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Sí. También salí, recibí mi salario y los pagos durante aproximadamente 1.5 años.
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26 de mayo de 2025 8:33
Olya
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Dejé mi trabajo en 2022 cuando mi hijo tenía 7 meses. Tuve que cambiar a medio tiempo (0.5 puesto) mientras estaba en licencia de maternidad para mantener mis beneficios. Con un horario completo, no habría sido elegible para los beneficios. Lo mejor es llamar a la oficina de seguridad social para confirmar si tus beneficios se mantendrán si vuelves a trabajar a tiempo completo.
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26 de mayo de 2025 9:18
Marisha Poletaeva
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Sí. Incluso en la plataforma Gosuslugi, hay información que indica que puedes volver al trabajo y seguir recibiendo las prestaciones por cuidado.
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26 de mayo de 2025 14:26
Olya
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Sí, eso es correcto. Volví a trabajar a tiempo completo a los 4 meses y ahora recibo todos los beneficios. Esto ahora está permitido por la ley.
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26 de mayo de 2025 16:32

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