¿Hay algún beneficio para una empleada con un hijo menor de tres años? No estoy segura, ¿tal vez una…

No tienen derecho a reducirte. Cualquier reducción de horas de trabajo con la consecuente disminución del pago

Tienes derecho a una jornada laboral reducida, pero el pago disminuirá. No pueden obligarte a trabajar de noche ni horas extra si no quieres, y puedes negarte a viajes de negocios. Solo te pueden despedir si cometes un error grave.
En caso de que algo suceda, puedes volver al permiso de maternidad/paternidad hasta que el bebé cumpla 3 años.
Por lo demás, no hay muchos privilegios...

Tatyana K Ojalá hubiera un día más corto para las mamás, ¿cómo le hacen para recogerlas del kínder?

En la práctica, incluso empeoró. Es como si estuvieran probando

No tenía nada. Y la baja por enfermedad tampoco era muy buena.

Tatyana K No sé cómo será tu horario de trabajo, pero yo lograba recoger a mi hija mayor y ahora tampoco habrá problema con eso. En el kínder, la estancia es de 12 horas, de 7 a 19 h, mi horario laboral es de 8:30 a 17:30 h, nos ajustamos bien. Entiendo que no todos pueden, pero cada quien se las arregla como puede.

No te pueden despedir, el horario es flexible, pero el sueldo es de acuerdo a las horas trabajadas.

Marina La baja por enfermedad no es conveniente para todas, porque la calculan con base en tus últimos ingresos, y no tuviste ninguno.
Al parecer, puedes dar de baja algunos años para un cambio,

Yana ¿Ya saliste?

Tatyana K Me toma más de una hora llegar a casa del trabajo.

Yana En serio, ¿quién va a cuidar a los niños? Nadie. No puedo trabajar mientras sean pequeños. Y no nos dieron cupo en el kínder.

No conozco atajos. Simplemente volví al trabajo. Tomaré licencia por enfermedad cuando la necesite, y ya está.

Marina Así que son dos años, lo que significa que no trabajaste por dos años, ¿qué tipo de ingresos son esos?

Marina Sé que mi comentario de arriba trata sobre eso

Trabajé 2.8 turnos al día. Por mi solicitud, solo me ponían en el turno de noche. No recuerdo más concesiones hasta que el niño cumplió 3 años. Como madre de varios hijos, yo soy la primera en elegir cuándo me voy de vacaciones, y los meses restantes los organizan los demás.